Über den Job

Sind Sie auf der Suche nach einem Unternehmen, das täglich neue Herausforderungen und spannende Aufgaben bietet? Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Ihre Aufgaben

  • Erstellung des Sicherheits- und Gesundheitsschutzplans (SiGe-Plan) auf Basis der Projektplanung und der Gefährdungsbeurteilung

  • Prüfung und Integration von Sicherheitsmaßnahmen in den Bauzeitenplan

  • Zusammenarbeit mit Planern und Auftragnehmern zur Identifikation von Gefahren und zur Festlegung geeigneter Gegenmaßnahmen

  • Regelmäßige Baustellenbegehungen zur Überwachung der Einhaltung des SiGe-Plans

  • Organisation und Leitung von Sicherheitskoordinationsbesprechungen mit allen beteiligten Auftragnehmern

  • Sicherstellung der ordnungsgemäßen Umsetzung von Sicherheitsmaßnahmen (z. B. Beschilderung, persönliche Schutzausrüstung, Verkehrsführung)

  • Dokumentation von Feststellungen und Korrekturmaßnahmen in Prüf- bzw. Begehungsberichten

  • Führung aller erforderlichen Sicherheitsunterlagen gemäß Baustellenverordnung

  • Meldung von Vorfällen oder Beinaheunfällen und Entwicklung präventiver Maßnahmen

  • Zentrale Ansprechperson für alle sicherheitsrelevanten Themen auf der Baustelle

  • Enge Abstimmung mit dem Projektmanagementteam und allen Auftragnehmern

  • Gewährleistung der Einhaltung der DGUV-Vorschriften sowie örtlicher behördlicher Vorgaben

Ihre Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Sicherheit, Bauwesen oder vergleichbar

  • Zertifizierung als SiGeKo nach Baustellenverordnung wünschenswert

  • Fundierte Kenntnisse der DGUV-Vorschriften und relevanter Sicherheitsrichtlinien

  • Erfahrung in Baustellenkoordination und Gefährdungsbeurteilungen

  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen

  • Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

Ihre Vorteile

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist, von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.

Bewerbungsschluss: 28. März 2026

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Kennziffer der Stellenbeschreibung: TR-280118

CL

Recruiter

Charlin Leux

+49 621 729670

Contact

So geht es mit Ihrer Bewerbung weiter:

Willkommen bei Brunel

Nun brechen tolle Zeiten an! Mit Brunel haben Sie unzählige Möglichkeiten, den technologischen Fortschritt mitzugestalten. Sie entscheiden, wie Ihr Karriereweg verläuft. Wir unterstützen Sie in jeder Phase Ihrer Laufbahn. Dabei haben Sie immer eine Sicherheit im Rücken: Brunel!

Sie haben Ihre Bewerbungsunterlagen eingereicht

Nun beginnen wir mit der Prüfung Ihrer Bewerbung: Wir schauen uns Ihre Bewerbungsunterlagen genau an und bitten Sie ggf. um zusätzliche Angaben, wenn uns noch etwas fehlt.

Wir melden uns bei Ihnen mit einem ersten Feedback

Wir gleichen Ihre Unterlagen nun mit den Anforderungen ab. Stimmen Ihre Qualifikationen mit unseren Anforderungen überein, laden wir Sie zu einem ersten Kennenlernen ein.

Vorstellungsgespräch bei Brunel

In einem gemeinsamen Vorstellungsgespräch möchten wir mehr über Ihre Interessen, Motive und Ihre beruflichen Stationen erfahren. Gleichzeitig berichten wir über die Arbeit bei Brunel und informieren über Karrieremöglichkeiten und Perspektiven.

Vorstellungstermin beim Kunden

Verläuft das Vorstellungsgespräch mit uns positiv, dann vereinbaren wir ein Gespräch bei dem Kunden, der das perfekte Projekt für Sie hat. So haben Sie die Möglichkeit, mehr über den Kunden und das Projekt zu erfahren.

Die Entscheidung

Sowohl Sie als auch der Kunde können sich eine Zusammenarbeit vorstellen? Dann stellen wir Ihnen die letzte und entscheidende Frage: Wollen Sie bei Brunel durchstarten?