Über den Job

Für einen regionalen Energieversorger suchen wir einen Techniker oder Meister für die Instandhaltung im Kraftwerksumfeld. In dieser verantwortungsvollen Rolle stellen Sie den sicheren und effizienten Betrieb komplexer Anlagen sicher, übernehmen Wartungs‑ und Prüfaufgaben und tragen maßgeblich zur Anlagenverfügbarkeit und Betriebssicherheit bei.

Ihre Aufgaben

  • Durchführung von Wartungs‑, Prüf‑ und Instandhaltungsarbeiten an kraftwerkstechnischen Anlagen
  • Analyse, Lokalisierung und Behebung technischer Störungen
  • Planung, Vorbereitung und Begleitung von Instandhaltungsmaßnahmen
  • Durchführung von Schalthandlungen im zulässigen Verantwortungsbereich
  • Überwachung und Steuerung von Fremdfirmen sowie Sicherstellung der Arbeitssicherheit
  • Dokumentation aller technischen Vorgänge in den vorgesehenen Systemen
  • Unterstützung bei der Optimierung von Anlagenverfügbarkeit und Prozessabläufen
  • Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, technischer Regeln und interner Richtlinien

Ihre Qualifikationen

  • Abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch Weiterbildung zum Techniker oder Meister im Bereich Elektrotechnik, Mechanik oder Kraftwerkstechnik
  • Berufserfahrung in der Instandhaltung eines Kraftwerks oder in industriellen Energieanlagen von Vorteil
  • Kenntnisse in Mess‑, Steuer‑ und Regeltechnik sowie im Betrieb energie­technischer Systeme
  • Schaltberechtigung bis mindestens 10 kV wünschenswert
  • Hohes Sicherheitsbewusstsein und präzise, verantwortungsvolle Arbeitsweise
  • Erfahrung im Umgang mit Fremdfirmen sowie in der technischen Dokumentation
  • Bereitschaft zu Schicht‑ oder Bereitschaftsdiensten, je nach Einsatzbereich
  • Teamfähigkeit, Eigeninitiative und lösungsorientiertes Arbeiten

Ihre Vorteile

Bei uns arbeiten Sie unbefristet und in Festanstellung. Darüber hinaus bieten wir Ihnen einen Haustarifvertrag, der auf die Gehaltsstrukturen der verschiedenen Berufsgruppen zugeschnitten ist und Qualifikation sowie Berufserfahrung honoriert. Neben den tariflich gesicherten Sozialleistungen eines expandierenden Unternehmens bieten wir Ihnen die Möglichkeit, sich entsprechend Ihres individuellen Erfahrungsschatzes persönlich und fachlich weiterzubilden.

Bewerbungsschluss: 26. März 2026

Jetzt bewerben!

Hast du Fragen zu dieser Stelle?

Kennziffer der Stellenbeschreibung: TR-279375

SP

Recruiter

Sophie Pixa

+49 521 986410

Contact

So geht es mit Ihrer Bewerbung weiter:

Willkommen bei Brunel

Nun brechen tolle Zeiten an! Mit Brunel haben Sie unzählige Möglichkeiten, den technologischen Fortschritt mitzugestalten. Sie entscheiden, wie Ihr Karriereweg verläuft. Wir unterstützen Sie in jeder Phase Ihrer Laufbahn. Dabei haben Sie immer eine Sicherheit im Rücken: Brunel!

Sie haben Ihre Bewerbungsunterlagen eingereicht

Nun beginnen wir mit der Prüfung Ihrer Bewerbung: Wir schauen uns Ihre Bewerbungsunterlagen genau an und bitten Sie ggf. um zusätzliche Angaben, wenn uns noch etwas fehlt.

Wir melden uns bei Ihnen mit einem ersten Feedback

Wir gleichen Ihre Unterlagen nun mit den Anforderungen ab. Stimmen Ihre Qualifikationen mit unseren Anforderungen überein, laden wir Sie zu einem ersten Kennenlernen ein.

Vorstellungsgespräch bei Brunel

In einem gemeinsamen Vorstellungsgespräch möchten wir mehr über Ihre Interessen, Motive und Ihre beruflichen Stationen erfahren. Gleichzeitig berichten wir über die Arbeit bei Brunel und informieren über Karrieremöglichkeiten und Perspektiven.

Vorstellungstermin beim Kunden

Verläuft das Vorstellungsgespräch mit uns positiv, dann vereinbaren wir ein Gespräch bei dem Kunden, der das perfekte Projekt für Sie hat. So haben Sie die Möglichkeit, mehr über den Kunden und das Projekt zu erfahren.

Die Entscheidung

Sowohl Sie als auch der Kunde können sich eine Zusammenarbeit vorstellen? Dann stellen wir Ihnen die letzte und entscheidende Frage: Wollen Sie bei Brunel durchstarten?