Introduction

Sie möchten den Ausbau der Elektromobilität aktiv mitgestalten und Verantwortung in einem internationalen Umfeld übernehmen? Dann erwartet Sie eine spannende Herausforderung im Bereich Ladeinfrastruktur.

What are you going to do 

  • Aufbau und Weiterentwicklung eines internationalen Serviceteams im europäischen Ausland
  • Steuerung und Koordination von Serviceaktivitäten im Bereich Ladeinfrastruktur
  • Erfassung, Prüfung und Begleitung von Serviceaufträgen von der Anfrage bis zur Nachbereitung und Abrechnung
  • Auswahl, Qualifizierung und Betreuung von Servicepartnern in den jeweiligen Ländern
  • Betreuung von Bestandskunden sowie Neukunden mit Serviceverträgen
  • Organisation und Koordination von Störungsbehebungen und Wartungsmaßnahmen an technischen Anlagen der Ladeinfrastruktur
  • Sicherstellung einer hohen Servicequalität sowie kontinuierliche Optimierung bestehender Prozesse
  • Schulung und fachliche Unterstützung interner sowie externer Servicetechniker im In- und Ausland
  • Enge Zusammenarbeit mit Kunden, Servicepartnern und internen Fachabteilungen

Essential skills and knowledge 

  • Abgeschlossene technische Berufsausbildung, beispielsweise als Mechatroniker, Elektroniker, Industriemechaniker oder vergleichbare Qualifikation
  • Idealerweise Erfahrung im technischen Service, Kundendienst oder als Servicetechniker
  • Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker oder eine vergleichbare Qualifikation von Vorteil
  • Ausgeprägtes technisches Verständnis sowie Interesse an elektrotechnischen Anlagen
  • Freude an der Zusammenarbeit mit Kunden, Partnern und Kollegen
  • Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Hands-on-Mentalität sowie die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
  • Gute Deutschkenntnisse und praxistaugliche Englischkenntnisse für die internationale Zusammenarbeit
  • Reisebereitschaft innerhalb Europas

What we offer

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Hauseigener ver.di-Tarifvertrag
  • 30 Tage Urlaub
  • Gleitzeitkonto
  • Sozial- und Zusatzleistungen (VWL)
  • Individuelle Förderkonzepte und Weiterbildungen
  • Remote Work
  • Zuschuss zum Jobticket
  • Corporate Benefits Programm

Closing: 04 December 2026

Do you have questions?

Vacancy reference: PR-307648

LT

Corporate recruiter

Lara Tresing

+49 231 793070

Contact

 

Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days.

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview.

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth  interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.

Are you the perfect match for this vacancy? Apply in 1 minute and let's get in touch!

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